<strong>Aviso Prévio: entenda tudo sobre o assunto</strong>
Muito provável que você já tenha ouvido falar em aviso prévio. Afinal, trata-se de um direito trabalhista fundamental previsto constitucionalmente. Porém, pode ser que você ainda não conheça ou tenha entendido de fato o que é o aviso prévio. Não se preocupe, iremos esclarecer de uma vez por todas tudo o que você precisa saber […]
<strong>Desvio de Função: o que é e quais as implicações legais?</strong>
Você já teve um colega de trabalho que foi contratado para exercer determinada função, mas sempre o viu fazendo outras atividades? Saiba que essa falta de gestão correta de uma empresa pode ser mais comum do que parece, sendo denominado como desvio de função na área trabalhista. Vamos conhecer um pouco mais sobre isso. O […]
<strong>Equiparação Salarial: entenda o que é e como funciona</strong>
Passou-se o tempo em que os salários eram totalmente sigilosos, muitos sites atualmente permitem que os profissionais saibam, em média, quanto as empresas pagam para determinadas funções. Falar sobre dinheiro e especificamente sobre equiparação salarial, deixou de ser um tabu na sociedade brasileira. O valor do salário é um fator determinante para que um candidato […]
<strong>Doenças ocupacionais: entenda tudo sobre o assunto</strong>
Representando uma das maiores preocupações das empresas do país, as doenças ocupacionais podem trazer grandes problemas aos empreendedores devido aos acidentes e afastamentos dos funcionários de suas funções e, ainda, pelos desdobramentos negativos causados por este afastamento. Devido a este fato, as empresas aumentam cada dia mais seu efetivo na gestão de pessoas e prevenção […]
<strong>Reintegração do emprego: entenda como funciona</strong>
A reintegração do emprego se trata de uma forma do empregador de solucionar um problema causado por ele mesmo. Isto se dá pelo fato de que a reintegração só é cabível quando existe a dispensa injustificada de um funcionário que goza de um direito de estabilidade no emprego. É o caso de trabalhadores que tenham […]
